（一）婦女委員會工作職責

1.做好女職工的思想政治工作，組織女職工學習，提高女職工綜合素質，引導她們樹立自尊、自信、自立、自強精神。

2.維護女職工在政治、經濟、文化、社會和家庭等方面的合法權益及特殊利益，向歧視、唐待、侮辱、迫害女職工的行為作斗爭，監督實行女工勞動保護條例。

3.動員和組織女職工積極參與企業管理，支持和鼓勵她們在生產中真正發揮“半邊天”的作用。

4.積極組織適合女職工身心特點的活動，豐富女職工的業余生活。做好女工積極分子的評選表彰工作，積極參加創先進婦女之家活動。

5.關心女職工的學習、工作、家庭和生活，積極受理女職工的申訴和反映的意見、建議，經女婦女委員會調查研究并作出解決方案后，及時向企業領導及有關職能部門反映。

6.完成企業和上級婦聯交辦的其它工作。

（二）婦女主任

1.貫徹執行上級婦聯組織及同級婦女代表大會及決議。

2.圍繞企業的中心工作和工會工作任務目標，針對女職工特點開展工作。

3.努力做好女職工的思想政治工作，在女職工開展以自尊、自信、自立、自強為內容得“四自”，引導女職工做“四有”職工。

4.積極參加涉及女職工權益得有關政策得制定，監督和協助行政貫徹勞動法、女職工權益保護法、人口與籌劃生育法、婚姻法等，維護女職工得合法權益和特殊利益。

5.組織和動員女職工積極參加勞動競賽，努力完成本職工作，充分發揮女職工在企業兩個文明建設中得作用。

6.鼓勵和引導女職工努力學習科學文化知識，不斷提高女職工得文化、技術素質。

7.協助和督促行政建立健全女職工勞動保護設施和女職工勞動保護制度;常常調查研究與女職工切身利益有關得問題，及時反映女職工得意見和要求。

8.配合有關部門常常對女職工進行婦幼衛生知識，增強女職工得自我保護能力。

9.關心女職工身心健康，積極組織開展有利于增強女職工體質，活躍女職工業務活動得文體活動。

10.及時完成領導交辦的其他工作。

（三）婦女副主任

1.認真宣傳，貫徹上級婦聯組織和各項會議精神和制度。

2.認真搞好女職工的思想政治工作，制定適合女職工的工作、教育計劃，組織開展有利于提高女職工綜合素質的學習和培訓。

3.貫徹女職工的有關政策和條例，維護女職工的合法權益和特殊權益，組織女職工積極參加和開展各項文體活動，增強女職工的身心健康。

4.團結教育女職工，鼓勵女職工發揚自尊、自愛、自信、自強的精神。

5.及時向領導反映廣大女職工的意見、建議和要求，協調有關部門為女職工辦好事、辦實事。

6.負責婦委會委員的培訓和學習。

7.配合做好人口與計劃生育管理工作。

8.完成上級婦聯、婦委會交辦的其它工作。